CDI

ODALYS CITY – Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie (H/F)

Publié il y a 3 jours par ODALYS CITY
35000 RENNES
Clôture des candidatures : 19 janvier 2025
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Description du poste

Odalys City, acteur clé sur les appart’hôtels de centre-ville !
Le Groupe Odalys poursuit depuis ces dernières années une politique de développement sur le marché de l’appart’hôtel en centre-ville avec sa marque Odalys City !
Odalys City, c’est 30 Appart’hôtels ouverts partout en France.
Composés de studios prêts à vivre dotés d’un coin cuisine et d’un espace bureau avec accès wifi gratuit pour plus d’autonomie et de liberté, ils proposent tous les services hôt…

Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d’hygiène et de sécurité. Vous secondez notre Gouvernant(e) lors des pics d’activité et en son absence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l’image de la Marque Odalys City.
Effectuer l’entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
Participer à la coordination des équipes interne et/ou externe de ménage (intégration, formation, gestion des plannings de travail, animation et contrôle du travail)
Participer à l’organisation du service ménage (gestion des plannings, gestion des commandes, gestion des stocks de linge et des produits d’entretien, contrôle qualité ménage, gestion des relations avec les prestataires extérieurs)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Bonne présentation et sens du service client
Pédagogie, organisation et sens du détail
Esprit d’équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDI
Date démarrage souhaité : 01 / 12 /2024
Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, Horaires flexibles/variables / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : Indemnité repas, mutuelle d’entreprise, avantages CSE, séjours collaborateurs
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Expérience demandée

Expérience exigée de 2 An(s)
Il y a 3 jours
Clôture des candidatures : 19 janvier 2025
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